3月23-24日，公司组织召开了年度工作会议暨督导工作会。深入学习贯彻党的二十大精神、财达证券2023年度会议精神，全面总结公司2022年各项工作，安排2023年重点工作，并针对公司一季度经营情况开展督导。财达证券第四督导组，期货公司高管层、总部部门及子公司负责人、分支机构负责人及部分业务骨干参加会议，会议由期货公司副总经理徐国强主持。
公司党支部书记、总经理王蒙首先作2022年工作汇报，剖析公司当前存在的问题和突出矛盾，并结合2023年一季度的经营情况，对公司2023年改革、业务发展、合规管理等方面进行全面安排部署。他强调，一要加强总部监督，全面落实集团2023年工作部署，以提质增效为中心，完善公司业务功能，打破经纪业务发展瓶颈，同时提升子公司盈利能力，加强人才引进，推动研发和资管线条转型增效创收。二要坚持以合规管理为抓手，健全公司全面风险管理体系，聚焦业务的高质量发展。三要以改革促发展，以落实市场化体制机制改革为契机，加快业务高质量发展，不断提升公司的核心竞争力。
会上，总部各部门、财达投资、各分支机构依次汇报2022年工作情况，并在深刻总结与剖析问题的基础上，阐述2023年工作思路，公司领导班子成员进行点评并述职。公司总经理王蒙与各分支机构负责人现场签订《2023年度经营目标责任书》，并组织全体参会人员围绕公司分支机构管理和未来业务发展提出意见建议，大家积极讨论，深入交流，更好地推动业务协同。
期货党总支书记、董事长郭爱文代表督导组发言，在讲话中充分肯定了公司在上一年度内党建、疫情防控、推进国企改革与市场化机制建设、防范化解风险以及科技赋能等工作取得的成绩，同时对标对表坚持问题导向，明确了公司2023年工作总目标，并提出三点要求：一是明确目标、夯实责任、落细措施、实现经营工作提质增效。坚定市场化引领，做大经纪业务基本盘，全力夯实经纪业务的基础性地位；提升研发和投资咨询能力水平，以服务客户、服务实体经济和创牌创效为目标，继续推动资产管理业务实现新发展，咨询业务实现新突破；以人才战略和科技赋能为抓手，科学决策，提升投资业务和风险子公司盈利能力和抵御市场波动的能力。二是推进改革、细化管理、严守底线、管控风险、确保公司稳健发展。要提升市场意识，推进三项制度改革的深度广度，优化薪酬分配制度，完善考核评价体系，真正落实市场化机制。坚守合规底线，完善内控制度机制，提升全面风险管理水平和保障能力。树立全局意识和服务意识，提升服务能力、效率和质量。三是建强组织、激发动能、以新思想新理念引领公司发展实现新突破。要坚定党的全面领导，加强干部队伍建设，提升凝聚力执行力，以能力建设，提升改革创新创效能力，加强作风建设，提升组织动能活力，推进纪律建设和廉洁教育，营造清正纯洁的经营生态，落实好全面从严治党政治责任。
2023年，期货公司将在集团和母公司的坚强领导下，锚定目标，认真谋划、抓住机遇、发挥优势，担当有为、攻坚克难，为实现公司发展新突破做出新贡献。
（财达期货有限公司 供稿）
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